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CV Chef de groupe cvc
Khalid N.

Chef de groupe cvc

20 ans d'expérience
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Contact

Réf. PJ2302081125
Né en 1982
75015 Paris
1982-01-01 Male Paris Ile de France France 75015 Paris

Langues

Français

Permis

B

Ma recherche

Je recherche tout type de contrat, sur toute la région Ile de France, dans le Génie civil et travaux publics.

Formations

2002 : Bac +2
BTS Maintenance Industrielle
2000 : Bac +2
BAC Littéraire

Expériences professionnelles

2014 - à ce jour : DIRECTEUR D’OPÉRATIONS chez Dalkia
Gestion d’équipe de techniciens et de responsables d’affaires
• Animation de réunions
• Suivi complet des travaux et des chantiers
• Analyse et validation de la faisabilité technique des projets
• Gestion des opérations de sous-traitance
• Gestion des budgets, facturation
• Gestion de Portefeuille Clients
• Développement commercial
• Lots Plomberie
• Intervention sur travaux neufs et réhabilitation
2007 - 2013 : CHEF DE GROUPE CVC chez Engie Cofely
Gestion d’une équipe de 15 techniciens
• Gestion des budgets
• Entretien préventif et curatif des matériaux
• Installation Chauffage et Climatisation
• Lots Plomberie
• Intervention sur travaux neufs et réhabilitation
2003 - 2006 : RESPONSABLE PoLE MAINTENANCE CHAUFFAGE chez Engie Home Service - Savelys
Mise en service et vérification de conformité des installations
• Repérage des dysfonctionnements, gestion des opérations, remise en état
• Rédaction des documents à valeur légale, attestant la conformité à la règlementation d’une installation
• Nettoyage des différents organes de l’installation de chauffage
• Intervention sur travaux neufs et réhabilitation

Langues

Français

Permis

B

Atouts et compétences

Techniques :
• Gestion et réalisation des interventions techniques / Maitrise des techniques de maintenance mécanique et thermique Chaud-Froid
• Conduite de la surveillance, vérification et contrôle
• Intervention de maintenance courante, lourde ou travaux
• Paramétrage des automatismes et des outils de régulation des installations
• Lecture de plans / schémas
• Planification d’interventions
• Habilitation électrique courant fort / courant faible

Commerciales et RH :
• Suivi du Portefeuille clients / sous-traitants
• Gestion d’équipe et Management
• Contribution à la performance

Administratives et Communication :
• Respect des procédures / Connaissance des domaines

Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement :
• Reporting / Compte-rendu
• Sens de la communication
• Responsabilité et initiative
• Maitrise du Pack Office
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